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Der Landkreis Landsberg am Lech sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt...

eine/n Juniorprojektmanager/in (m/w/d) für das Projektmanagement-Office in Vollzeit

Flexibles Arbeitszeitmodell

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Leistungsentgelt

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Altersvorsorge

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Gesundheitsmanagement

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Aufgabenbereich:

Operatives Projektmanagement:

  • Steuerung und Leitung von übertragenen, kleineren und weniger komplexen Einzelprojekten
  • Steuerung von Teilprojekten zur zielführenden Umsetzung des komplexen Gesamtprojektes
  • Abstimmung von einzelnen Projektinhalten mit der Leitung PMO und den Projektleitenden
  • Unterstützung der Projektleitenden bei größeren Projekten in den unterschiedlichsten Teilbereichen
  • Eigenständige Erstellung von Projektplänen, Meilensteinen und Timelines sowie Koordination und Monitoring für kleinere Projekte
  • Anpassung der Teilprojekte an veränderte Rahmenbedingungen und Anforderungen in Absprache mit dem jeweiligen Projektleitenden bzw. der Leitung PMO
  • Stetige Risikoanalyse und lösungsorientierte Herangehensweise an einzelne Problemstellungen
  • Sicherstellung der fristgerechten Fertigstellung aller Projekte und Einhaltung des jeweils vorgegebenen Budgets in Absprache mit dem Projektleitenden oder Leitung PMO

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss, bzw. gleichwertige Ausbildung oder Studium (z. B. Verwaltungsfachwirt) in den Bereichen Projektmanagement, Wirtschaftswissenschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Projektmanagement sind von Vorteil
  • selbstständige Arbeitsweise
  • hohe Team- und Kontaktfähigkeit
  • hohe Belastbarkeit und Loyalität und gute EDV-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

  • eine interessante und äußerst abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 9c TVöD
  • unbefristete Beschäftigung in Vollzeit im kommunalen öffentlichen Dienst
  • Übertarifliche Leistungsprämie, eine Jahressonderzahlung und Mitarbeiterrabatte
  • Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie z. B. Betriebsrente und Arbeitsplatzsicherheit
  • Work-Life-Balance mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum Home-Office
  • Gesundheitsmanagement mit Angeboten von Gesundheits- und Fitnesskursen sowie externe Zusammenarbeit mit EGYM Wellpass
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Jobrad-Leasing
  • Kostenlose Parkplätze direkt am Beschäftigungsort
  • umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • die Stelle ist teilbar
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